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老板要求太苛刻 怎么办?

完成苛刻的任务,可以提高自己自身的能力。如果你本着提高自身素质的意念,就可以更好的发挥自己的潜力。但是如果老板实在是太过分。就不要去委屈自己了。

有一家台资公司的老板尽管平时对人很随和,却是一个十足的工作狂。几乎天天都要员工加班,而且一加班就说不清楚什么时候能下班。员工不断的抗议,希望能有限度的加班,但是每次都无济于事。那么到底要怎样说服老板,摆脱加班的厄运呢?说服老板...

现在觉得是苛刻 也许你离开这里去了另一个地方 这些苛刻得到的就是你的优势

其实这种情况很普遍的,你只要去劳动办去投诉就可以了,老板都是想以最少的成本去做最大的利益化,押金应该是不合适的,找老板谈一下也可以,实在谈不拢再去劳动办,再不行就另外发展了。

呵呵,!想必这位朋友肯定不是国企职员吧,! 社会有很多潜规则,你对别人的价值,往往大于他给你的回报,! 对你的要求,就是他的一种驭人形式,一个比例问题.你为他做得越多,,他给你的是一定的,!反过来,你得到的就越多。!这是很正常的...

看是哪方面的苛刻了,如果觉得是身体累,坚持住:心累,离开那。。。

找茬,找老板的茬,找同事的茬,闹事,让老板辞退你。但个人觉得这样做不妥,建议还是等上一个月吧,如果与老板沟通好了,也许不到一个月就让你走了。

吵他鱿鱼,,,

魔鬼式的训练啊,有好的工作就撤吧,没有就继续扛着,疯狂的超越底线。 以后你去哪里都不担心了,有比这个更恶劣的上司吗,有也很少吧

不要太在意,每个老板都一样,不是在招人,而是在招神.那有不出错的,除非啥也不干,天下最简单的事是别人应该干的事.但话说回来尽可能小心,不要常出错和出大错.出错也别给自己压力太大,压力大了出错的机率就加大了.解压的办法就是发扬阿Q的精神"孙子...

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